任职资格： 1、本科以上学历，机械类相关专业； 2、受过管理类、机械类相关培训； 3、5年以上同行业工作经验； 4、生产制造管理经验丰富，具备较强的沟通协调能力，生产计划前瞻性及解决问题的能 力； 5、工作严谨、认真、有责任心、学习能力强、能承受较大工作压力。 岗位职责： 1、 根据公司经营发展战略规划，制定工厂的工作目标及绩效管理办法，制定工厂年度、月度重点工作计划并分解实施； 2、 负责工厂的团队组建、培训、调配及绩效等工作； 3、 负责制定或执行完善的制造管理体系、制度及流程，并监督实施； 4、 根据公司下达的业绩指标，分解制定年度、月度业绩计划，并监督实施，确保任务完成； 5、 负责工厂的全面质量管理，确保工厂各项质量指标达成，负责工厂内部安全管理及突发事件处理； 6、 负责制定工厂年度降成本计划（两降一省），并分解落实，确保工厂毛利率达标； 7、 负责审核工厂年度及月度生产计划、采购计划等，确保生产物资供应正常，建立稳定的生产秩序，保障均衡生产，确保满足客户订单需求，并根据客户市场情况，及时调整生产计划，避免风险； 8、 负责工厂内部的安环管理，监督、执行安全、环保管理制度，确保工厂安全、环保生产； 9、 负责审核、把关所管辖部门的物资采购申请，保证物资采购的正确性、合理性； 10、负责推进、落实公司的重大项目改革（自动化、信息化等），确保项目进度及质量； 11、积极组织新品开发，以确保工厂持续、稳定经营并盈利； 12、按时、保质的完成上级领导安排的其他各项任务。
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