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桐乡市金凤凰服务业发展集团有限公司招聘公告

来源:桐乡人事人才网 时间:2021-06-18 作者:桐乡人才网 浏览量:

桐乡市金凤凰服务业发展集团有限公司因业务需要,相关下属子公司、集贸市场面向社会公开招聘聘任工5名、聘用工6名,现将有关事项公告如下:


一、招聘岗位、资格条件、人数及编制类别

序号

招 聘 单 位

招聘岗位

性别要求

学历/学位

专业

从业经历、资质、职称等所需资格条件

招聘人数

编制类别

1

桐乡市金和城镇建设有限公司

文秘

不限

本科及以上

汉语言文学、新闻学、传播学、编辑出版学、网络与新媒体、秘书学

年龄在35周岁(含)以下

1

聘任工

2

工程管理(1)

本科及以上

工程管理、房地产开发与管 理、工程造价、工程审计、土木工程、建筑学

1.年龄在35周岁(含)以下

2.适应室外作业

2

聘任工

3

工程管理(2)

本科及以上

工程管理、房地产开发与管 理、工程造价、工程审计、土木工程、建筑学

1.年龄在35周岁(含)以下

2.适应室外作业

2

聘任工

4

桐乡市金汇资产管理有限公司

财务

不限

本科及以上

财务管理、会计学

年龄在35周岁(含)以下

1

聘用工

5

维修安全管理

不限

大专及以上

不限

1.年龄在40周岁(含)以下
2.有水、电、消防、维修、安全、工程等操作证或资格证书,适应室外作业。

1

聘用工

6

桐乡市金诚市场管理有限公司桐乡集贸市场

市场管理员

不限

大专及以上

不限

1.年龄在40周岁(含)以下
2.招聘对象面向退伍士兵

3.适应早班、夜班及室外作业

1

聘用工

7

桐乡市金诚市场管理有限公司大麻集贸市场

市场管理员

不限

大专及以上

不限

1.年龄在40周岁(含)以下
2.适应早班、夜班及室外作业

1

聘用工

8

财务行政

不限

大专及以上

财务管理、会计

1.年龄在35周岁(含)以下

2.能熟练使用常用办公软件

1

聘用工

9

桐乡市金诚市场管理有限公司第二中心菜场

财务行政

不限

大专及以上

财务管理、会计

1.年龄在35周岁(含)以下

2.能熟练使用常用办公软件

1

聘用工


二、报名基本条件

(一)遵守宪法和法律,品行端正、爱岗敬业、吃苦耐劳、团队意识强,具有良好的协调沟通能力;

(二)具备与应聘岗位要求相适应的学历、专业、技能条件等;

(三)年龄一般要求35周岁及以下(1985年6月19日以后出生),其中市场管理和维修安全管理岗位年龄要求40周岁及以下(1980年6月19日以后出生);

(四)具有桐乡市常住户口的人员(户籍证办理日期须在2021年6月19日之前);桐乡市生源全日制普通高校2021年应届毕业生(生源地是指经高考、被高校录取时户口所在地);

(五)适应岗位要求的身体条件;

(六)岗位所需要的其他条件。


三、招聘程序和办法

招聘工作由金凤凰集团组织实施,坚持公正、公开、公平、择优录取、德才兼备招聘的原则,按照发布招聘公告、报名、资格审核、考试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

(一)报名和资格审核。本次采取网络报名、资格审核、综合确认的办法。岗位的招聘计划与报名人数之比不足1:3比例时,则按比例相应核减该岗位的招聘人数,直至取消该岗位的招聘。

1.网上报名。时间:2021年6月19日9:00-6月25日16:00。应聘人员登录桐乡人事人才网招考平台(https://exam.915hr.com/#/)并注册个人真实信息后,选择符合条件的岗位进行报名,每位应聘人员限报一个岗位。仅注册不报岗位,视为无效报名。逾期系统关闭,不再受理报名。

报考人员应按照岗位要求和网上报名系统提示,如实、准确、完整地填写有关信息。

2.资格初审、下载考试资料。时间:2021年6月19日-6月26日。应聘人员可上网查询结果及未通过初审的理由。通过初审的不能再改报考其他岗位;未通过资格初审,但仍在网上报名期限内(6月25日16时前),可再次报名并接受资格审查。

未达到开考比例而取消的招聘岗位,报考该岗位人员可在规定时间内改报符合条件的招聘岗位。逾期未改报的,视作放弃改报名。

资格初审合格人员可在6月26日之后登入桐乡人事人才网招考平台个人帐户中心下载考试资料。

3.应聘人员在2021年7月15日-7月16日登录桐乡人事人才网招考平台(https://exam.915hr.com/#/)下载打印准考证。

(二)考试。资格审查结束后,将组织招聘考试,考试形式根据实际报名情况采用笔试面试的方式进行。笔试后根据岗位报名人员笔试成绩从高分到低分按1:3比例确定面试对象,笔试缺考或笔试成绩为零分的不列入面试对象,资格复审后若出现不足规定比例的,按实际人数确定面试对象。面试满分值为100分,合格分数线为60分,面试不合格者则取消资格。笔试面试时间、地点另行通知。

(三)确定体检、考核对象。面试结束后,将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩。若总成绩相等,以面试成绩高的排位在前。总成绩的计算公式为:

总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%

各岗位按总成绩从高分到低分的次序,按招聘计划数1:1比例确定体检、考核对象。

(四)体检、考察。体检标准参照事业单位录用标准执行,体检费用由应聘者自理。体检、考察不合格或自愿放弃的依次递补。

(五)公示、聘用。经体检、考察合格后确定拟聘用对象,拟聘用对象公示7天。公示期满后,没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的,予以录用。对反映有影响聘用问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,将暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。决定不予聘用的,由公司党委会决定是否递补。录用对象在规定时间内到单位报到,办理聘用手续,不按时报到取消聘用资格。


四、网上报名材料

报名时需提交身份证、学历证书、户口簿、相关资质证书等证明材料,近期1寸免冠照片。


五、其他需要说明事项

应聘人员录用后对公司服务期要求在三年以上。


六、咨询电话

岗位咨询电话:0573-88198581 、0573-89372612。

技术支持咨询电话: 0573-89801234

桐乡市金凤凰服务业发展集团有限公司

2021年6月18日


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